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永善县人力资源和社会保障局关于公开招聘城镇公益性岗位工作人员的通告
因工作需要，现面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
此次招聘对象为我县法定劳动年龄内，办理了登记失业的有劳动能力、就业意愿且无法实现市场化自主就业的就业困难人员。须满足下列条件之一：
（一）零就业家庭中的登记失业人员（零就业家庭是指法定劳动年龄内的家庭人员均处于失业状况的城市居民家庭）；
（二）享受城乡居民最低生活保障人员；
（三）男年满50周岁和女年满40周岁以上的登记失业人员；
（四）有劳动能力的残疾人；
（五）连续失业1年以上人员；
（六）离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生；
（七）被征地农民。
二、招聘岗位人数及职责
（一）招聘岗位：文员1人。
（二）工作职责：从事综合文员工作及其他业务工作（能熟练运用WPS表格、文字等基本操作）、有较强的沟通能力。
三、岗位要求
（一）学历不限，男女不限，身体健康。
（二）拥护中国共产党的领导，拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素质、专业能力和职业操守。
（三）遵守国家法律法规，品行端正，自愿从事公益性岗位工作，服从组织安排、保守工作秘密，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神。
（四）具备与招聘岗位相匹配的其它条件。
四、工资待遇
文员补贴待遇2000元/月，为其缴纳工伤保险。
五、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2025年8月18日至9月1日（上午8:30—12:00、下午2:30—6:00）。
2.报名地点：永善县人社局五楼办公室，联系电话：0870-3198601。
3.报名所需材料：应聘人员在规定时间内由本人携带以下证件及资料到指定地点进行现场报名。需提供本人身份证、户口簿、就业创业证、毕业证复印件等相关材料各2份。
4.报名结束后，根据资格审核后的人员情况择优录用。
（二）公示。对拟聘用人员进行公示。
（三）聘用。公示无异议后，双方签订公益性岗位聘用协议。
六、聘用管理
所聘人员实行聘用制，聘用期限最短为一年，最长为三年，协议一年一签。聘用期间，按公益性岗位有关规定给予补贴，日常管理按照公益性岗位有关规定执行。
工作期间，所聘人员有下列情形之一的，可解除聘用协议，停止发放补贴：
1.通过其它途径实现就业的；
2.严重违反用人单位管理制度的；
3.年度考核不合格的。
永善县人力资源和社会保障局
2025年8月18日
来源：https://mp.weixin.qq.com/s/97gjba3tgItCMER8uWQwFg
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